COMPETENZE E APPRENDIMENTO
La competenza è l’integrazione delle conoscenze, delle capacità-abilità, dei comportamenti e delle esperienze, degli atteggiamenti che si implementano e si evolvono in un determinato contesto lavorativo e che consentono la realizzazione appropriata di specifiche prestazioni professionali
ESPERIENZE 
 
Il caso dell'amministrazione giudiziaria : la gestione strategica delle competenze professionali  (G. Arena)  
   
DOCUMENTI
  
Le meta - competenze organizzative  (D. Bresciani)   
L'outdoor training  (G. Ferrari)   
   
BIBLIOTECA
  
"L'evoluzione dei sistemi di valutazione delle competenze", M. Fertonani, FrancoAngeli, 2005
"Le competenze per il cambiamento organizzativo. Casi e dibattiti", B. Maggi, Etas, 2001
"Assessment center. Tecniche e strumenti per il valutatore", E. Del Pianto, FrancoAngeli, 2004
APPROFONDIMENTI
  
La certificazione delle persone e delle competenze "chiave"  (R. Favorito)   
   

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